近日，有网友在询问：“请问社保缴费是缴满15年吗?”、“社保缴费满15年就可以不缴了吗”等。知情人士透露其在入职一家新公司的时候，人事与其商量说社保已经满15年可以不交了，且不影响退休，到手还能多一笔。那么，事情真相如何，来看看人社官方怎么说。
社保连续缴纳15年为缴满状态
社保缴费满15年可不可以不缴了
针对网上年轻人的提问，人社工作人员明确回应，这是不可以的。社会保险是由国家通过立法强制建立的社会保障制度，用人单位和劳动者都必须依法参加社会保险。
购买社保年限越长养老金越多
即使职工与用人单位商议签订了不参加社保的所谓“协议”，也是不具有法律效力的。虽然这位网友虽然已经缴费满15年，满足了目前申领基本养老待遇关于缴费年限的条件，但是只要与单位存在劳动用工关系，就要履行参加社会保险的法定义务。
且对于劳动者而言，比如缴了养老保险，退休后可以领取养老金，且缴费年限越长，缴费水平越高，则年老后领取的养老金也越多。不过对于不同网友来说，其看法却有所不同，下面一起来瞧瞧网友针对社保缴费满15年就可以不缴了是什么态度。
小团团a
社保其实就是统一性的保险产品，强制你买够15年，至于这里面你享有的优势，那都得是在你65岁之后退休才可以享受到，到时候什么情况还不一定。不过比起商业保险其交费金额会少点，对各项服务例如医疗之类的你可以少付出一点，具体看自己怎么选择吧。
云之朵朵
从我个人角度讲，我是一天也不愿意多缴纳的。能活到99岁，还是110岁，真不好确定。如果只活到99岁就去领盒饭，真就亏了。所以，在哪个时代操心哪个时代的事，千万别想别的之后几十年的事，那要这么想，大家都是一样的得见佛祖。
爱如火
站在个人角度，无论你社保是否缴满15年，兹要是没参加社会劳动（不属于打工雇佣关系），那么就可以不缴纳。但站在企业角度，给员工缴纳社保不是权利，而是义务，是带有强制性的、必须履行的社会责任。
社保满了停缴能不能报销生育险
现如今，越来越多的女性晚婚且晚育，甚至还有40岁才领结婚证的，其生孩子年龄可想而知，对于已经缴纳社保满15年的女性来说，如果想生孩子的时候能报销生育险，那么建议一定不能停缴或者断缴。
生育前连续缴满一年生育险才能报销
毕竟，从目前国内生育险报销规定来看，对于社保停了的女性来说，其是不能报销生育保险的。因为如果想用社保里面的生育险，必须满足以下几个条件。
- 1报销生育险需要参保人在生育前连续缴费满12个月的生育保险；
- 2整个生育期间，必须持续缴纳生育保险，不能断交；
- 3且即将生育的女性符合国家及省市计划生育政策。
因此，对于晚育且有生育计划的夫妇来说，即使社保缴纳满了也不要停缴。毕竟除了生育险外，社保还包括医保，个人医保的报销也必须建立在至少一年内没断缴的情况下。
